ホームページの制作にとりかかる前に、私たちはできるだけ多くの社員の方から、仕事についての思いをお聞きするようにしています。決して担当者や社長のお話だけで、制作方針を決めることはありません。なぜなら会社の主役は、そこで働いているひとりひとりだから。それぞれの思いが、会社の魅力を形づくっていると、私たちは信じているからです。
そうして制作を続けていると、不思議なことが起こってきます。社員が積極的になってくるのです。以前はむしろ引っ込み思案だと思われていた人が、様々な提案をしたり、ブログの書き込みを進んでするようになった例を、私たちはいくつも知っています。
このことからわかるのは、「あなたが主役」と言われ、きちっと取材されることが、どれくらい本人を活性化し、自覚とやる気をもたせるか、ということです。
“会社のホームページをつくる”というイベントに、全員で参加してもらうことを通じて、社員のみなさんに、仕事に対する思いをあらためて認識させ、自分がどんな役割を担っているのかを自覚させる。私たちのホームページづくりは、そんな役割を担っていると思っています。
社員総出演でつくった今回のホームページ。それだけにみんなとても愛着を感じてくれているようです。我社のホームページには「社長の日記」「常務の日記」「スタッフ日記」と3種類のダイアリーコーナーがあるのですが、全員がチェックしていて、読んでいないと話題に遅れます（笑）日記って結構プライベートなことや自分の思いを書くでしょう？だからものすごく親近感が増すんですね。私たちはもともと仲のいい会社ではありましたが、ホームページができてからお互いが思いを共有できるようになって、絆がより深く、太くなったような気がしています。
先日も仕事上で大きな試練があって、私、とても落ち込んでいたんですよ。そしたら全員が帰らずにいてくれて、「常務、一緒に最後まで頑張りましょう」って。なんだか青春ドラマみたいだけど、本当に嬉しかった。かけがえのない何かがこのホームページづくりを通して生まれたという確かな手ごたえを、いま私は感じています。
